Ce classement présente la spécificité de fournir la pression fiscale et sociale réellement supportée par les salariés moyens, pour l’année en cours avec une méthodologie robuste et uniforme dans toute l’UE.

Bouleversement dans le trio de tête

Comme l’an passé, les 3 champions de la fiscalisation du salarié moyen sont la Belgique, la France et l’Autriche, mais l’ordre d’arrivée sur le podium 2016 évolue :

• La France devient la championne de la fiscalité de l’Union européenne, avec 57,53 % de taxation et une libération fiscale et sociale le 29 juillet,

• La Belgique abandonne la première place qu’elle détenait depuis 2010, avec 56,90 % de taxation et une libération fiscale et sociale le 27 juillet. C’est la conséquence d’un ambitieux « Tax shift » réduisant les charges sociales,

• L’Autriche reste 3ème, en dépit d’une baisse significative de l’impôt sur le revenu, avec 54,70 % de taxation et une libération fiscale et sociale le 19 juillet.

Avant de disposer de 100 € de pouvoir d’achat réel, le salarié moyen français supporte 135 € de charges et d’impôts. Par comparaison la moyenne de l’UE est de 85 €.

Le salarié français est désormais le plus fiscalisé de l'UE

Il est en théorie parmi les mieux payés avec 56 246 € (5ème rang de l’UE), mais il est particulièrement fiscalisé avec 32 358 € de charges, impôt sur le revenu et TVA (1er rang en pourcentage du salaire complet, 2ème rang de l’UE en euros), ce qui lui laisse un pouvoir d’achat net d’impôt sur le revenu et de TVA de 23 889 € (11ème rang de l’UE).

À elles seules, les charges sociales (28 223 €, 1er rang de l’UE) représentent plus que le pouvoir d’achat réel (23 889 €, 11ème rang), situation unique dans l’UE.

Pourtant mieux payé que l’autrichien ou l’allemand, le salarié moyen français dispose de 29% de pouvoir d’achat en moins que le premier et de 17 % en moins que le second.

Cécile Philippe, présidente de l’Institut économique Molinari et co-auteur : « La pression fiscale et sociale sur le salarié moyen français reste à des niveaux record. On n’observe pas de reflux, contrairement à ce qu’on constate en 2016 dans d’autres pays très fiscalisés comme la Belgique ou l’Autriche. Cette pression, qui ne s’explique pas par une offre plus attractive de prestations, pénalise le maximum de monde. C’est le cas des employeurs qui, en dépit des mécanismes d’aides, restent handicapés par un coût du travail élevé. Elle pénalise aussi le salarié moyen français. Il dispose d’un pouvoir d’achat réel inférieur à tous les pays du Nord de l’union européenne, alors que sa rémunération globale est dans la moyenne des pays nordiques. Loin de protéger la collectivité, cela freine la reprise, explique la persistance d’un chômage anormalement élevé et nourrit le pessimisme. »

Nicolas Marques, chercheur associé à l’Institut économique Molinari, co-auteur : « Le gouvernement met en avant des réformes coûteuses comme le prélèvement à la source, alors que l’essentiel de la fiscalité sur le salarié moyen est déjà prélevé sur les fiches de paie. »

James Rogers, chercheur associé à l’Institut économique Molinari, co-auteur : « Les salariés belges et français consacrent plus de la moitié des sommes distribuées par leurs employeurs en charges et impôts. Cela vaut la peine de se demander pourquoi ils ne reçoivent pas en retour les meilleures écoles, les meilleurs soins de santé ou les retraites les plus généreuses. »

Pour lire l’étude complète de l’Institut économique Molinari, cliquez ici